Junior Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d)

• Du übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben aus der Finanzbuchhaltung im Bankensektor im Rahmen unser Outsourcing-Leistungen.
• Als Teil eines agilen Teams hast du Spaß daran, bei der Erstellung und Bearbeitung von Reportings mitzuwirken.
• Die Unterstützung bei Projekten mit aufsichtsrechtlichen und statistischen Fragestellungen sowie das Mitwirken bei der Erstellung von Präsentationen gehört ebenfalls zu deinen Tätigkeiten.
• Du beteiligst dich an der Weiterentwicklung der Beratungs- und Outsourcing-Leistungen sowie den dahinterliegenden Prozessen.

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise in der Finanzbranche oder Finanzbuchhaltung.
• Idealerweise besitzt du bereits Berufserfahrung im Bankenumfeld oder einem Unternehmen im Finanzsektor.
• IT-Affinität sowie der sichere Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, zeichnen dich aus.
• Eine ausgeprägte Präsentationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln runden dein Profil ab.

Neben einem attraktiven Tarifgehalt, 30 Tagen Urlaub und Sonderzahlungen sowie einer 38-Stunden-Woche bieten wir dir:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Individuell einteilbare Arbeitszeit und verschiedene Arbeitszeitmodelle wählbar (z. B. Teilzeit, Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 35–40 h); Lebensarbeitszeitkonto ermöglicht Sabbatical und früheren Renteneintritt 
• Familienbudget und Arbeitsbefreiung: Wir unterstützen in besonderen familiären Situationen, wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten stärken und begleiten wir dich z. B. durch unsere Familiengenossenschaft und Mitarbeiter*innenangebote durch voiio sowie unsere Betriebsrestaurants und Sportangebote. 
• Karrieremodell: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Ziele und kannst diese durch unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote verfolgen.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als langjähriges genossenschaftliches Unternehmen sind wir u. a. Vordenker der digitalen Transformation der Bankenwelt und gleichzeitig systemrelevant.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert; dabei  leiten uns Teamgeist, Innovationskraft und intensiver Wissensaustausch 
• Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Pat*in und begleitet von Feedbackgesprächen mit deinem People Lead sowie unserer Willkommensveranstaltung #enter

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“.

Kennziffer: KS304 KPCSUP

Bei Fragen wende dich an Katharina Seibel | People Management

Wir freuen uns auf dich.

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