Produktmanager SAP (m/w/d)

• Du verantwortest das SAP-Produkt- und -Lösungsportfolio und bist Ansprechpartner*in für die Fachbereiche.
• Du unterstützt den Fachbereich bei der Ideenfindung und Vorhabenplanung in Bezug auf unser SAP-Portfolio und unsere strategische Ausrichtung.
• Du stellst die Compliance und Regulatorik bei der Einführung von neuen Lösungen sicher.
• Du übernimmst die Verantwortung bei Unternehmensprojekten in Bezug auf Integration, Compliance und Prozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
• Du hast Spaß an der internen und externen Projektarbeit und übernimmst dabei gerne Verantwortung.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder (Wirtschafts)Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse des SAP-Produktportfolios und dessen Integrationsmöglichkeiten sowie Nutzungspotenziale.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
• Du überzeugst durch deine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie deine schnelle Auffassungsgabe.
• Strategisches Denken und Handeln sowie Erfahrungen in der agilen Zusammenarbeit runden dein Profil ab.

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“.

Kennziffer: RB335 COSSAP

Wir freuen uns auf dich.

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