System Engineer Firewall (m/w/d) | (PLSDIN)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Datacenter Infrastructure and Network suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als System Engineer Firewall (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Firewallservices zugeordnet. Hier arbeitest du mit 7 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.  
 

Beachte: Für diese Aufgabe ist ggfs. Rufbereitschaft und ein Führungszeugnis erforderlich. 
 
 

Aufgaben mit Perspektiven
 

• Du kümmerst dich um die Service-Request-Landschaft einer großen Firewall-Infrastruktur im Rechenzentrum sowie in der Cloud und arbeitest dabei mit modernen Technologien.  
• Durch die Optimierung dieser Landschaft mittels Automation (z.B. mit IaC) bringst du sie auf das nächste Level, damit sie auch zukünftigen Anforderungen gerecht wird.  
• Du begleitest den Automationsprozess und gestaltest diesen maßgeblich mit, um die Effizienz und Skalierbarkeit der Infrastruktur weiter zu steigern.  
• Du führst proaktive Analysen durch, optimierst Betriebsabläufe und pflegst die eingesetzten Tools und Verfahren kontinuierlich, insbesondere auf Basis von Unix-Systemen.  
• Du sorgst für die Dokumentation der Betriebs- und Systemprozesse, um eine langfristige Nachvollziehbarkeit und Qualität zu gewährleisten.  

Persönlichkeit mit Profil 
 

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. 
• Du möchtest Abläufe durch Automatisierung optimieren und bringst bereits Erfahrung in der Analyse von Störungen und Problemen in komplexen Netzwerkinfrastrukturen (Fokus Firewall).  
• Du hast fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Check Point (Gaia, Maestro) und Juniper (Junos) sowie Netzwerkprotokollen und möchtest dein Wissen kontinuierlich erweitern.  
• Du beherrschst gängige IT-Programme und -Sprachen wie Python, Ansible und PowerShell, um Automatisierungslösungen effizient umzusetzen, speziell im Kontext von IaC.  
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
• Du bringst methodische Kompetenzen in der Prozessoptimierung und Automatisierung mit und hast eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise, vor allem in Unix-Umgebungen.
• Deine sozialen Kompetenzen zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Bereitschaft zur Weiterentwicklung aus.  

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

 

Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
 

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
• Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
• Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

 

Gehaltsrahmen und Karrierelevel 
Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: 

Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive 

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.  Bewirb dich jetzt! 
 
 
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